Arbeitsrecht

  • Gestaltung von Anstellungs- und Dienstverträgen, Aufhebungs- oder anderen Beendigungsvereinbarungen
  • Vertretung in arbeitsrechtlichen Streitverfahren (insb. Kündigungsschutzverfahren)
  • Arbeitsrechtliche Beratung bei Umwandlungen und Umstrukturierungen von Unternehmen
  • Beratung und Vertretung bei arbeitsrechtlichen Maßnahmen
  • Einigungsstellenverfahren